.jpg)
21 Июля 2011
Posted in
Задачи по курсу "Экономика предприятия" -
Экономика труда
Определить производительность труда, запланированный прирост производительности труда на предприятии, удельный вес прироста объема производимой продукции за счет роста производительности труда и планируемое соотношение между приростом производительности труда и средней заработной платы по следующим данным:
| Показатели | Значение |
| 1. Объем товарной продукции, тыс. ден. ед.: | |
| а) отчет | 56312 |
| б) план | 62800 |
| 2. Фонд оплаты труда по отчету, тыс. ден. ед. | 11950 |
| 3. Норматив оплаты труда на 1 ден. ед. продукции по плану, коп. | 19 |
| 4. Численность промышленно-производственного персонала (ППП), чел.: | |
| а) отчет | 5224 |
| б) план | 5236 |
Решение:
Производительность труда определяется как отношение объема товарной продукции к численности ППП. Фактически данный показатель составляет:
Птр(ф)=56312/5224=10,779 тыс. ден. ед./чел.,
по плану этот показатель равен:
Птр(пл)=62800/5236=11,994 тыс. ден. ед./чел.
Запланированный прирост производительности труда на предприятии составляет:
11,994×100/10,779-100=+11,272%.
Это означает, что согласно плану предприятия производительность труда должна увеличиться на 11,272%.
Планируемый прирост объема продукции за счет роста производительности труда составляет:
Тпр(Птр)=5224×(11,994-10,779)=+6347 тыс. ден. ед.
Фактическая среднегодовая заработная плата составляет:
ЗП(ф)=11950/5224=2,288 тыс. ден. ед.
Планируемая среднегодовая заработная плата составляет:
ЗП(пл)=62800×0,19/5236=11932/5236=2,279 тыс. ден. ед.
Прирост среднегодовой заработной платы составляет:
Тпр(ЗП)=2,279×100/2,288-100=-0,393%.
Таким образом, при росте производительности труда на 11,272% запланировано снижение среднегодовой заработной платы на 0,393%.