27 Сентября 2011
Posted in
Задачи по курсу "Экономика предприятия" -
Экономика труда
Работник-повременщик 3 разряда отработал за месяц 22 дня. Часовая тарифная ставка 1 разряда – 1,320 ден. ед., тарифный коэффициент 3 разряда – 1,2. Средняя продолжительность рабочего дня – 8 часов. За отсутствие простоев оборудования работнику выплачивается премия в размере 15% месячного тарифного заработка. Необходимо вычислить месячную заработную плату работника при повременно-премиальной системе оплаты труда.
Решение:
Определяем часовую тарифную ставку 3 разряда, для этого часовую тарифную ставку 1 разряда следует умножить на тарифный коэффициент 3 разряда:
1,320×1,2=1,584 ден. ед./час.
Определяем месячную тарифную заработную плату, исходя из часовой тарифной ставки 3 разряда и количества отработанных за месяц часов (22×8=176):
1,584×176=278,78 ден. ед./месяц.
Премия за отсутствие простоев составляет:
278,78×0,15=41,82 ден. ед./месяц.
Общая сумма месячной заработной платы с премией составляет:
278,78+41,82=320,60 ден. ед./месяц.